وظائف العراق

وظيفة أخصائي استقطاب مواهب لدى رواد الحلول في بغداد

وظيفة أخصائي استقطاب مواهب لدى رواد الحلول في بغداد

وظيفة أخصائي استقطاب مواهب لدى رواد الحلول في بغداد

تبحث شركة رواد الحلول لتكنولوجيا المعلومات عن أخصائي استقطاب مواهب للعمل ضمن فريق الموارد البشرية في الكرادة خارج بمدينة بغداد. يتولى شاغل الوظيفة إدارة دورة التوظيف واستقطاب المرشحين للوظائف التقنية والهندسية والإدارية.

معلومات الوظيفة

المسمى الوظيفي: أخصائي استقطاب مواهب

اسم الشركة: رواد الحلول لتكنولوجيا المعلومات

المدينة: بغداد – الكرادة خارج

الدولة: العراق

المجال: الموارد البشرية واستقطاب المواهب

نوع الوظيفة: 6 أيام عمل أسبوعيًا، من الساعة 8:00 صباحًا حتى 3:00 مساءً

سنوات الخبرة: من سنتين إلى 3 سنوات

المؤهل أو التخصص: درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة

طريقة التقديم: عبر البريد الإلكتروني

المهام الوظيفية

  • إدارة دورة التوظيف الكاملة للوظائف التقنية والهندسية والإدارية.
  • البحث عن المرشحين عبر الشبكات المهنية ومنصات الوظائف ولينكدإن.
  • إجراء عمليات الفرز الأولية والمقابلات المنظمة مع المتقدمين.
  • التعاون مع رؤساء الأقسام والمديرين لتحديد متطلبات الوظائف بدقة.
  • متابعة ترتيبات المقابلات ونماذج تقييم المرشحين.
  • تنسيق المقابلات الإلكترونية والحضورية.
  • بناء قاعدة مستمرة من المرشحين لتلبية احتياجات التوظيف المستقبلية في مجالات تقنية المعلومات والبرمجيات.

المتطلبات

  • خبرة مثبتة بوصفه مسؤول توظيف أو أخصائي استقطاب مواهب ضمن قطاع التقنية أو تقنية المعلومات أو تطوير البرمجيات.
  • معرفة قوية بتقييم الكفاءات التقنية وأساليب المقابلات المنظمة.
  • مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض والتعامل مع الآخرين.
  • مهارات تنظيمية مرتفعة والقدرة على إدارة عدة مسارات توظيف في وقت واحد.
  • الإقامة في بغداد.
  • القدرة على السفر بين المحافظات العراقية.

طريقة التقديم

ترسل السيرة الذاتية المحدثة إلى البريد الإلكتروني:

إقرأ أيضا:مطلوب رئيس قسم مبيعات لدى شركة في بغداد

[email protected]

يجب كتابة العنوان التالي في موضوع الرسالة:

Talent Acquisition Specialist

السابق
وظائف ماريوت في المنامة بالبحرين
التالي
وظيفة مدير موارد بشرية لدى NATS في الكويت